Iona Collaborative en Seminary of the Southwest organiza Un-Conference centrado en futuros bivocacionales

Iona Collaborative en Seminary of the Southwest
Publicado en agosto 16, 2023

Participantes sin conferencia

Del 31 de julio al 3 de agosto, Iona Collaborative en Seminary of the Southwest organizó la Un-Conference: A Collaboration to Imagine Bi-Vocational Futures. Este evento piloto reunió a 51 clérigos y practicantes laicos, socios de seminario, decanos colaborativos de Iona y obispos de toda la Iglesia Episcopal para discutir el modelo emergente de ministerios bivocacionales y multivocacionales. El evento se llevó a cabo en Camp Allen en Navasota, Texas y fue generosamente financiado por Trinity Church Wall Street.

“La misión de Iona Collaborative es celebrar y apoyar los ministerios de los líderes laicos y clérigos que sirven a la iglesia en funciones no remuneradas y de medio tiempo”, compartió la reverenda Nandra Perry, directora de Iona Collaborative. “Nuestro sueño para la anulación de la conferencia era invitar a una diversidad de profesionales bivocacionales y otras partes interesadas de la Iglesia Episcopal a una conversación sobre este modelo emergente de ministerio. Estamos muy complacidos con las colaboraciones creativas que ya están en marcha como resultado de este experimento y esperamos albergar más conversaciones en el futuro”.

Participantes sin conferencia

Halley Ortiz, socia de Optimized Learning LLC y consultora de educación colaborativa de Iona, compartió: “Decidimos llamar a este evento una no-conferencia para romper el molde de las conferencias tradicionales que traen a un experto para compartir conocimientos. En su lugar, invitamos a los participantes a reunirse y ser los expertos en la sala, aprovechar su sabiduría y compartir sus propias experiencias de ministerio bivocacional. Todos los que asistieron a la desconferencia son expertos en su contexto y viven en este modelo emergente de ministerio”.

El reverendo Alistair So-Schoos, científico de datos de Church Pension Group (CPG), inició la desconferencia con una presentación sobre los datos que CPG ha recopilado sobre los modelos de ministerio tradicionales y emergentes. CPG define el modelo tradicional de ministerio como alguien con un empleo de tiempo completo que recibe ingresos de un solo empleador dentro de la Iglesia Episcopal. Mientras que el modelo emergente se define por alguien con empleo a tiempo parcial en múltiples empleadores e incluye trabajo fuera de la iglesia. El reverendo Alistair compartió: “Cuando observamos a todos los sacerdotes no jubilados hoy, vemos que el 56 % de ellos se ajusta a la descripción del modelo emergente, mientras que el 44 % se encuentra en el [modelo] tradicional”. Esta información se basa en datos recopilados por el Registrador de Ordenaciones en CPG del clero que respondió.

Participantes sin conferencia

Representantes de varios seminarios asistieron a la desconferencia incluyendo Seminario del sudoeste, Iglesia Divinidad Escuela del Pacífico. y Seminario teologico de virginia así como expertos de organizaciones que incluyen Colegio para Obispos, La reunión de líderes, Iglesias Pequeñas, Colectivo Gran Impacto, Aprendiendo Forte!, Prueba Tank, Grupo de pensiones de la iglesia y La Oficina de Plantación y Reurbanización de Iglesias de la Iglesia Episcopal. Estuvieron representados líderes en formación local de 10 diócesis, incluidos representantes de afiliados de Iona Collaborative y el Obispo Kemper School for Ministry.

“Para mí, la definición de ministerio bivocacional no se trata de tiempo, salario o tareas, sino de mi propia integridad”, compartió el sacerdote multivocacional Rev. Leeann Culbreath, quien se desempeña como sacerdote a cargo de adoración, formación, y Cuidado Pastoral en la Iglesia Episcopal de St. Anne en Tifton, GA y lidera iniciativas de justicia para inmigrantes. “Estoy usando mis dones tanto como sea posible para la misión de Dios”.

El Colaborativo Iona es una comunidad de aprendizaje de educadores comprometidos a ayudar a los líderes locales y a las pequeñas congregaciones a prosperar ofreciendo certificados de formación local para sacerdotes, diáconos y líderes laicos, así como cursos de educación continua y dirección espiritual para las congregaciones. Los recursos de colaboración de más de 30 diócesis de EE. UU. y socios globales, incluida la Provincia IX y el Consejo de Provincias Anglicanas de África (CAPA). Están orgullosos de extender la Seminario del Suroeste misión de ser un seminario para toda la Iglesia, formando discípulos de cada orden que estén comprometidos con sus comunidades, arraigados en la tradición anglicana y preparados para liderar una Iglesia cambiante en un mundo cambiante.


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