La Coalición Episcopal por la Equidad Racial y la Justicia busca miembros para su junta directiva.

La Coalición Episcopal para la Equidad Racial y la Justicia, Inc. es una organización sin fines de lucro afiliada a la Iglesia Episcopal, dedicada a construir una comunidad amada. Actualmente buscamos cubrir algunas vacantes en la Junta Directiva e invitamos a postularse a episcopalianos que cumplan con los siguientes criterios, según nuestros Estatutos:

Cada Director deberá tener al menos dieciocho (18) años de edad y ser un comulgante en buena posición de la Iglesia Episcopal y, si está ordenado, no estar sujeto bajo el Título IV de los Cánones de la Iglesia Episcopal a una restricción en el ministerio, colocación en Licencia Administrativa o una Orden o Acuerdo que incluya una Sentencia de Amonestación, Suspensión o Deposición.

Buscamos miembros para la Junta Directiva con experiencia y pasión por la justicia racial y los ministerios de sanación, y nos interesan especialmente candidatos con amplia experiencia en finanzas y presupuestos, asuntos legales y de cumplimiento normativo, gobernanza de organizaciones sin fines de lucro, participación en juntas directivas y planificación estratégica. Si le interesa, consulte la descripción del puesto en nuestro sitio web para obtener más información sobre cómo postularse. Las solicitudes recibidas antes del 13 de septiembre de 2026 tendrán prioridad.

La Coalición Episcopal para la Equidad y la Justicia Racial, Inc. Es una organización sin fines de lucro afiliada a la Iglesia Episcopal dedicada a convertirse en la amada comunidad. Actualmente estamos buscando llenar algunas vacantes en la Junta e invitar a episcopales que cumplan con los siguientes criterios, a aplicar según nuestros estatutos:

Cada director deberá tener por lo menos dieciocho (18) años de edad y deberá ser un miembro de buena reputación de la Iglesia Episcopal y si es ordenado, no estar bajo el Título IV de los Cánones de la Iglesia Episcopal, ni a una restricción en el ministerio, suspendida en licencia administrativa, o una orden o acuerdo que incluya una sentencia de amonestación, suspensión o deposición.

Buscamos miembros para la Junta con experiencia y pasión por la justicia racial y los ministerios de sanación, y estamos particularmente interesados ​​en candidatos con amplia experiencia en finanzas y presupuestos, asuntos legales y de cumplimiento, entidad sin fines de lucro y experiencia de servicio en una Junta, y planificación estratégica. Si está interesado, consulte la descripción de la posición en nuestra página web para obtener más información sobre cómo aplicar. Las solicitudes recibidas antes del 13 de septiembre de 2026 recibirán consideración prioritaria.