Canon al ordinario

• Colabora con las congregaciones, los líderes laicos y el personal diocesano en el desarrollo congregacional, proporcionando modelos para la vitalidad de las congregaciones, asegurando revisiones ministeriales mutuas periódicas, facilitando la resolución de conflictos y ayudando a las congregaciones en la planificación estratégica, el desarrollo comunitario basado en los recursos y la planificación para el futuro.
• Se desempeña como líder diocesano para las transiciones del clero, ayudando a las congregaciones a discernir el tipo de liderazgo necesario para los desafíos y oportunidades en sus comunidades; apoyando a los comités de búsqueda en el desarrollo de perfiles; creando cartas de acuerdo; y reclutando líderes apropiados para puestos interinos y de larga duración.
• Se desempeña como Oficial de Procedimientos para asuntos relacionados con el Título IV y, en colaboración con la Junta Disciplinaria, garantiza que se aborden la capacitación obligatoria del Título IV y el reclutamiento de Oficiales de Admisión, Asesores y Cuidadores Pastorales.
• Identifica y forma a líderes laicos y clérigos en toda la diócesis para que presten servicio en las áreas de desarrollo congregacional, transiciones clericales, bienestar del clero y formación cristiana, proporcionando capacitación externa según sea necesario.

Los detalles sobre el salario y las prestaciones se encuentran en Vocation Hub.

Por favor, envíe su currículum, carta de presentación y perfil de OTM/Vocation Hub al obispo Reddall a bishopreddall@azdiocese.org